Trái với những dự báo bi quan về tình hình xuất khẩu lao động của Việt Nam năm 2011 sau những sự cố tại châu Phi và Trung Đông, đến thời điểm này, mục tiêu đưa 87.000 lao động đi làm việc ở nước ngoài của năm nay rất khả thi.

Năm 2010, với nỗ lực của Cục Quản lý lao động ngoài nước, Bộ LĐ, TB và XH và các doanh nghiệp xuất khẩu lao động (XKLĐ), đã đưa 86 ngàn lao động đi làm việc ở nước ngoài, vượt chỉ tiêu đề ra. Những tín hiệu lạc quan đến từ thị trường lao động các nước trong năm 2011 là cơ sở để dự báo tình hình XKLĐ sẽ khởi sắc và mục tiêu đưa 87 ngàn người đi làm việc ở nước ngoài là nằm trong tầm tay.

Chỉ tiêu đề ra cho năm 2010 là phải đưa được 85.000 lao động đi làm việc ở nước ngoài nhưng đến hết tháng 11, các doanh nghiệp xuất khẩu lao động (XKLĐ) mới đưa được gần 76.000 người. Tháng cuối cùng của năm sắp kết thúc, gần như chắc chắn năm 2010 trở thành năm thứ 2 liên tiếp XKLĐ không hoàn thành kế hoạch.

Với chương trình đào tạo gồm các tiêu chuẩn thống nhất, người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài sẽ được trang bị một cách toàn diện hơn trước khi tham gia vào thị trường lao động quốc tế.

“Hiện, Malaysia có nhu cầu tiếp nhận hơn 100.000 lao động nước ngoài/năm. Chúng tôi đang rất cần lao động phù hợp với công việc và có kỷ luật tốt”.

Theo cơ quan chức năng, trong 3 tháng đầu năm nay cả nước đã có 19.814 người đi xuất khẩu lao động. Các thị trường truyền thống sẽ tiếp tục được duy trì.

Từ năm 2001 tới nay, Malaysia là đối tác-thị trường trọng điểm của Việt Nam trong lĩnh vực hợp tác lao động. Thời điểm cao trào-năm 2003-có tới 20 vạn lao động Việt Nam làm việc ở Malaysia trong các nhà máy và công trường xây dựng.